Inteligencia Interpersonal

• 04/03/2019
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• Ramiro Cladera
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Es la capacidad para entender las intenciones, motivaciones y deseos ajenos, y, en consecuencia, la capacidad para trabajar eficazmente con otras personas. Habilidad de saber observar y entender los temperamentos, disposiciones y las motivaciones ajenas para crear y mantener relaciones.

Fortalezas

• Capacidad de fijarse en las cosas importantes para otras personas acordándose de sus intereses sus motivaciones su perspectiva su historia personal sus intenciones

• Comprender a los demás e interactuar eficazmente con ellos

• Son muy empáticas y fomentan relaciones buenas y estables con las demás personas

• Se basa en el desarrollo de dos grandes tipos de capacidades la empatía y la capacidad de manejar las relaciones interpersonales

Oportunidades

• Gusta conversar, aprender en grupos o en parejas y trabajar o hacer actividades con otras personas

• Son buenos mediadores de conflictos sociales

• Es la inteligencia de los maestros, los terapéuticos, los consejeros, los políticos, los vendedores y los líderes religiosos

• Se basa en la capacidad de percibir diferencias en los demás, particularmente contrastes en sus estados de ánimo, sus motivaciones, sus intenciones y su temperamento

Debilidades

• Pasan mucho tiempo ayudando a personas y alistándose como voluntario para varias causas importantes

• Son los individuos que conocen a mucha gente

• Son muy altruistas

Amenazas

• Muchas veces prediciendo las decisiones, los sentimientos y las acciones de otros

• Prioriza el bienestar del otro por sobre el suyo