En estos días en el mundo de los negocios parece ser que hablar de innovación está totalmente de moda, oigo a las personas que hablan de innovación, los medios hablan de innovación, pero en sí muy pocas personas pueden explicar y definir lo que es una innovación empresarial. Es por ello que me he dedicado a realizar este artículo, para definir de la forma más clara posible: qué es una innovación empresarial y cómo se puede aplicar en una pyme o negocio o grandes empresas.
Una innovación empresarial es una mejora en el modelo de negocio que tiene una empresa, es realizar grandes cambios organizacionales, productivos o tecnológicos en la propuesta que hace un negocio al
Lo cierto es que, en el presente se debe prestar mucha atención a la innovación, su alcance y repercusiones, y sobre todo, como las empresas deben activarla, considerarla de tal forma, que les garantice resultados que le favorezca. La verdad es que no hay que inventar la pólvora, la pólvora ya está hecha y tal como Matshushita decía “Solo se debe cambiar la forma de ver las cosas” y así nació el concepto de Imitar, Igualar y Superar que se convirtieron en las tres llaves del Éxito, aquí debo mencionar algo importante donde muchas personas y empresas llegar es solo a los dos puntos Imitar e Igualar y con esto solo consiguen ser imitadores y no llegan a cambiar las cosas, para llegar al éxito y a la innovación se debe pensar en modificar lo que tenemos así las radios de Street dancers tan grandes y pesadas, se las hizo más pequeñas y se innovo con el walkman. Lo cierto, que las empresas deben motivar a sus recursos humanos para que den paso a la innovación y la creatividad, en la empresas, los individuos más creativos: suelen cuestionar el statu quo, investigan nuevas posibilidades, se automotivan, se preocupan por el futuro, ven posibilidades en lo imposible, asumen riesgos, tienden al movimiento y la interacción, no temen parecer tontos o infantiles, se concentran en retos y problemas, aprenden continuamente, se comunican de forma efectiva, no se desalientan fácilmente, su individualismo no les impide trabajar en equipo, si se les deja espacio. La innovación es el arte de convertir las ideas y el conocimiento en productos, procesos o servicios nuevos o mejorados que los clientes reconozcan y valoren. Convertir el conocimiento y las ideas en riqueza. La teoría de la pirámide de la innovación, es una idea simple que consiste en una estrategia de innovación en la empresa que se desarrolla en tres niveles: Arriba, en la cima de la pirámide, unas pocas grandes apuestas estratégicas que marcan las grandes líneas de futuro. En un segundo nivel, un listado de prototipos en fase de pruebas e ideas prometedoras, conducidas y desarrolladas por equipos de trabajo calificados. Finalmente, una base de la pirámide con ideas en fases tempranas o innovaciones para mejorar productos o procesos actuales en la empresa. La idea es que la pirámide debiera permitir llevar la innovación de una forma equilibrada y atendiendo a unos objetivos estratégicos. Aunque ello no impide que también puedan surgir grandes innovaciones desde la base de la pirámide. En conclusión, la innovación en las empresas está determinada por un cambio importante en los modelos mentales que han servido de referencia para mantener la empresa, pero que no han sido suficientes para crecer y fortalecer su posición en un mercado objetivo. En el mundo de hoy los cambios son más frecuentes particularmente por tres razones: existe mayor competencia, los mercados se han globalizado y las tecnologías se reemplazan más rápido La Innovación empresarial es la puesta en práctica de las ideas creativas y los proyectos de mejoramiento que han sido definidos como viables en términos de mercado y de los demás recursos de la organización.
Nataly Forest Montaño
01/11/2024, 16:41:26Hoy en día, la innovación empresarial está en boca de todos, pero aún es un concepto poco claro para muchos. Es más que simplemente imitar o igualar: significa transformar modelos de negocio, procesos y productos para satisfacer mejor las necesidades del mercado. Matsushita decía que solo es necesario cambiar la forma de ver las cosas; innovar es hacer esto posible. La innovación no solo depende de ideas creativas, sino de una cultura empresarial que permita a las personas asumir riesgos, experimentar, y convertir el conocimiento en valor real.
Nila Jireh Aparicio Medina
02/09/2024, 21:22:45Para lograr la innovación se necesitan tres cosas, generar ideas, creatividad e innovación. Si bien destaca que la innovación es crucial para mejorar productos, procesos o modelos de negocio, también mezcla conceptos como la imitación y la creatividad sin ofrecer una definición clara y concreta. Además, aunque presenta la teoría de la "pirámide de la innovación" como un enfoque estratégico útil, podría simplificarse para facilitar su comprensión. En resumen, la innovación es esencial para el éxito empresarial, pero es necesario definirla y aplicarla de manera más directa y práctica.
Fabian Bravo
02/09/2024, 20:42:08El artículo destaca que hoy en día se habla mucho de la innovación, especialmente entre aquellos que promueven el concepto, pero no siempre lo explican claramente. Muchas personas se preguntan qué es la innovación en las empresas y cómo se puede aplicar en negocios y emprendimientos. La innovación empresarial implica mejorar el modelo de negocio de una empresa, realizando cambios significativos en áreas organizacionales, productivas o tecnológicas, con el objetivo de crear un negocio más sólido y eficiente, que sobresalga en el mercado. Otro aspecto importante es tener en cuenta las tres claves del éxito: Imitar, Igualar y Seguir, según la frase de Matsushita. Las empresas deben mantener una innovación sólida y ser creativas al momento de actuar. La innovación transforma ideas y conocimientos en productos, procesos o servicios mejorados que los clientes y usuarios reconocen y valoran.
Fernanda Tomssen
02/09/2024, 19:59:50El artículo "Innovación Empresarial" analiza cómo la innovación puede transformar empresas de todos los tamaños, mejorando modelos de negocio y fortaleciendo la competitividad en el mercado. Se destaca la importancia de las "Tres Llaves del Éxito": Imitar, Igualar y Superar, como pasos fundamentales en el proceso de innovación. Además, se presenta la "pirámide de la innovación," que organiza el proceso en tres niveles: desde la mejora de productos o procesos, pasando por el desarrollo de prototipos, hasta las grandes apuestas estratégicas. El autor concluye que la innovación es clave para enfrentar la competencia y la evolución tecnológica, manteniendo la relevancia de las empresas en un entorno globalizado. en mis propias palabras
Eduardo Rioja Arano
02/09/2024, 12:57:28La innovación empresarial consiste en realizar cambios ya sea en la organización, la producción o la tecnología de una empresa. Es importante también saber como implementar estas nuevas innovaciones de manera efectiva para que así sean beneficiosas para la empresa. Como menciona Matshushita, la clave esta en cambiar como miramos las cosas y buscar no solo imitar o igualar las cosas, sino que también debemos buscar superarlas
Marcia Loana Pinto Justiniano9
02/09/2024, 11:45:23El artículo nos menciona el cómo hoy en día se toca mucho el tema de la innovación, pero son muy pocas las empresas que la aplican. Se3 nos in dica que la innovación empresarial es aquelola mejora en el modelo que tiene un negocio. Para esto las empresas deberian de seguir tres pasos: Imitar, Igualar y Superar, sin embargo, son muchas las empresas que solo llegan a completar los dos primeros pasos, lo cual no llega a ser una innovación de la empresa. La innovación es el arte de mejorar algo; una empresa se divide en tres partes, la cima: donde hay apuestas estratégicas, la segunda parte, donde estan las ideas prometedoras y finlmente la base donde estan aquellas ideas en forma equilibrada. La innovación de las empresas esta determinada por cambios en los modelos mentales, en poner en práctica las ideas creativas sin miedo a un poco de cambio para siempre sacar lo mejor de la empresa.
Laura Michelle
31/08/2024, 21:47:18La innovación empresarial es crucial para mantener la competitividad en un entorno de rápido cambio, caracterizado por la globalización y el avance tecnológico. Las empresas deben no solo adaptar sus modelos de negocio, sino también cultivar una cultura que impulse la creatividad y la experimentación para convertir ideas en mejoras tangibles que generen valor y riqueza. El artículo destaca que muchas empresas se quedan en el nivel de imitar e igualar, sin avanzar hacia la verdadera innovación. Para lograr un impacto real, es necesario superar estos niveles e introducir mejoras sustanciales. La inspiración detrás de la innovación debe provenir de cuestionar el statu quo, explorar nuevas posibilidades y fomentar la creatividad dentro de la organización.
FLORENCIA QUISPE CONDO
31/08/2024, 21:47:13La innovacion empresarial es fundamental en el mundo de los negocios el cambio es constante, la globalizacion de mercados y el avance rapido de la tecnologias, el cual es importante a adaptarse a la innovacion constante con nuevas ideas y conocimientos en los procesos y productos. a traves de las llaves del exito" imitar,igular y superar".
Luis Alberto Villarroel Rojas
31/08/2024, 21:10:54En este artículo ofrece una perspectiva clara sobre la importancia de la innovación en el mundo empresarial actual, destacando que, aunque se habla mucho de ella, no todos entienden realmente lo que implica. Es importante señalar que la innovación no se limita a crear algo completamente nuevo, sino que también puede significar mejorar lo que ya existe, ya sea en procesos, productos o modelos de negocio. La referencia a "imitar, igualar y superar" subraya que la clave no está solo en copiar lo que funciona, sino en llevarlo más allá, transformando lo ordinario en algo extraordinario.
Luis Alberto Villarroel Rojas
31/08/2024, 21:10:52En este artículo ofrece una perspectiva clara sobre la importancia de la innovación en el mundo empresarial actual, destacando que, aunque se habla mucho de ella, no todos entienden realmente lo que implica. Es importante señalar que la innovación no se limita a crear algo completamente nuevo, sino que también puede significar mejorar lo que ya existe, ya sea en procesos, productos o modelos de negocio. La referencia a "imitar, igualar y superar" subraya que la clave no está solo en copiar lo que funciona, sino en llevarlo más allá, transformando lo ordinario en algo extraordinario.